GOLD CONFERENCE 2015 – MARRAKECH

Os presentamos el nuevo Viaje Corporativo al que nos invita Oriflame. Aquí podeis encontrar tooodos los detalles.... iremos informando de nuevos viajes. 

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Agosto 2015 – Fechas finales pendientes de confirmar

MARRAKECH - CIUDAD DE MARAVILLAS

Todo resulta estimulante e inspirador en Marrakech, una de las cuatro ciudades imperiales marroquíes, siempre envuelta en un halo de exotismo lejano.

Situada en el corazón de Marruecos, Marrakech es una ciudad vibrante y exótica donde se funden con harmonía antiguas tradiciones con la cultura moderna dando lugar a un paraíso de una belleza indescriptible.

Marrakech es una fiesta para los sentidos; baños tradicionales con aceites de argán, restaurantes modernos, tés, coctelerías, museos, bulliciosos zocos y un largo etcétera te esperan.

Ven con nosotros a Marrakech. ¡El periodo de cualificación ya ha comenzado!

¡Conseguir una plaza es muy fácil!

Período de Cualificación: Del catálogo 5 del 2014 al catálogo 4 del 2015

PUEDES CONSEGUIR TU PLAZA ALCANZANDO UN NUEVO TÍTULO:

• Ganas una plaza si te nombras Director Oro por primera vez durante el periodo de cualificación.
• También ganas una plaza si ya eres Director Oro y consigues un nuevo título superior durante el periodo de cualificación.
• En ambos casos debes mantener el nuevo título.

PUEDES CONSEGUIR TU PLAZA POR CRECIMIENTO EN VENTAS, AUNQUE NO CONSIGAS UN NUEVO TÍTULO.

El líder puede elegir como cualificar.

Debes tener el siguiente crecimiento en ventas con respecto al mismo periodo del año anterior:

• Directores que tuvieron una facturación inferior a 153.000€ VP entre el cat. 5/ 2013 y el cat. 4/ 2014: Deben crecer un 15% durante el periodo de cualificación.
• Directores que tuvieron una facturación entre 153.000 € VP y 357.000€ VP entre el cat. 5/ 2013 y el cat. 4/ 2014: Deben crecer un 10% durante el periodo de cualificación.
• Directores que tuvieron una facturación entre 357.000€ VP y 714.000€ VP entre el cat. 5/ 2013 y el cat. 4/ 2014: Deben crecer un 5% durante el periodo de cualificación.
• Directores que tuvieron una facturación entre 714.000€ VP y 1.428.000€ VP entre el cat. 5/ 2013 y el cat. 4/ 2014: Deben crecer un 2% durante el periodo de cualificación.
• Directores que tuvieron una facturación superior a 1.428.000€ VP entre el cat. 5/ 2013 y el cat. 4/ 2014: deben al menos mantener esta facturación.

Para el cálculo de las ventas, cuenta lo siguiente:

• Directores Oro: se tiene en cuenta la región propia. Si nombras a un nuevo Director, la venta de este nuevo Director cuenta durante un año.
• Directores Oro Senior, Zafiro, Diamante, Diamante Senior y Doble Diamante: se tienen en cuenta las subregiones de primer nivel (subregiones “hijas”). Si una subregión de primer nivel nombra a un nuevo Director, la venta de este nuevo Director cuenta durante un año.
• Directores Ejecutivos: se tienen en cuenta la subregiones de primer y segundo nivel (subregiones “hijas y nietas”). Si una subregión de segundo nivel nombra a un nuevo Director, la venta de este nuevo Director cuenta durante un año.
• Directores Ejecutivos Oro y superior: se tienen en cuenta las subregiones de primer, segundo y tercer nivel (subregiones “hijas, nietas y bisnietas”). Si una subregión de tercer nivel nombra a un nuevo Director, la venta de este nuevo Director cuenta durante un año.

Detalles relevantes para todos:

• Hay que mantener la nueva categoría hasta que finalice la promoción.
• Una vez conseguida la promoción, hay que mantener la categoría de Director hasta la fecha de realización del viaje; si causan baja perderán la opción de viajar.

• El total facturado durante el periodo de la promoción tiene que ser igual o superior al mismo periodo del año anterior.

• Los ganadores consiguen una plaza (Directores Oro, Oro Senior y Zafiro, Diamante, Diamante Senior y Doble Diamante)  excepto los Directores Ejecutivos que tienen la opción de conseguir dos.
• Una vez confirmada la asistencia, cualquier cambio o anulación realizados con menos de 100 días de antelación a la fecha del viaje,  incurrirá en gastos según lo publicado en el Plan de Oportunidad.
• Se tendrá en cuenta el porcentaje de morosidad en la Región Central durante el período de la promoción y hasta la fecha de realización del viaje.
• El coste del visado de entrada y/o salida al país corre por cuenta de los ganadores.

Reglas específicas para las categorías Diamante y Ejecutiva:

• Los Directores Ejecutivos que tienen crecimiento consiguen 2 plazas y quienes mantienen la categoría consiguen una plaza. En el caso de bajar de categoría desde el fin de la promoción a la fecha de realización del viaje pagan la plaza.
• Los Directores ganadores de las categorías Diamante y Ejecutiva que consiguen una plaza,  pueden comprar una plaza para acompañante (máximo 2 plazas por ganador).